劳动仲裁的最长期限是 60日。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条的规定，仲裁庭裁决劳动争议案件应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
因此，从提出申请立案到开庭裁决，法定最长60日内完成。但实际情况可能会有所不同，特别是在劳动争议较多的地区，则需要半年或以上的时间拿到裁决书。
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