考勤是企业管理和运营的重要组成部分，以下是使用考勤系统的主要原因：
确保员工按时到岗：
考勤系统可以监控员工是否按时上下班，保证公司正常运营秩序。
提高工作效率：
通过强化员工的时间观念，考勤系统有助于提升工作效率。
数据支持：
考勤数据为公司的人力资源管理提供支持，便于考核、激励和选拔人才。
遵守法规：
考勤系统帮助公司遵守国家法律法规，保障员工合法权益。
自动化流程管理：
考勤系统自动化了考勤流程，包括加班、请假等申请，支持无纸化办公。
工时合规管理：
系统智能排班，有效管控加班，并支持多种加班时长计算规则。
提高数据准确性：
考勤系统通过自动化打卡、记录和计算功能，减少人为错误，确保数据的准确性。
节省时间和人力成本：
自动化流程减少了与考勤相关的行政成本，让管理人员可以专注于更重要的业务。
增强合规性和减少风险：
考勤系统确保企业遵守劳动法规，减少法律风险和罚款。
改善员工体验和满意度：
考勤系统通常包含员工自助服务功能，提高员工满意度。
考勤不仅是企业管理的需要，也是现代劳动法规定的要求，有助于维护企业和员工的合法权益。
相关文章：
理论与实践｜用思想政治工作助力医院人事管理的创新策略04-16
狂飙的智能化有没安全底线？广汽智能化安全峰会这样说04-13
喷水降噪系统调试成功 我国发射场基础设施建设能力再提升04-09
一景区突发！游客高喊：退票04-06
一景区预约系统崩溃千人喊退票（百姓关注）04-05
“智脑”开启“AI智答”新模式04-03